भर्ती के चरणों
चयन का तरीका
चयन निम्नलिखित आधार पर किया जाएगा: -
पर बहुत ही भर्ती की प्रक्रिया की शुरुआत है, जिनके उम्मीदवारों को आवेदन करने के लिए आदेश में होना स्वीकार भर्ती केंद्र के लिए तिथि और स्थान का संकेत कार्ड भेजा जाएगा पाया गया है. जब उनके संबंधित केन्द्रों पर उम्मीदवारों रिपोर्ट वे निम्नलिखित घटनाओं के माध्यम से रखा जाएगा.
i) दस्तावेज़ीकरण - मूल प्रशंसापत्र अर्थात् (शिक्षा योग्यता, अनुसूचित जाति / अनुसूचित जनजाति / अन्य पिछड़ा वर्ग प्रमाण पत्र, उम्मीदवारों की आदि) के दस्तावेजों: पहचान की प्रक्रिया के बाद जाँच की जाएगी और केवल पात्र उम्मीदवारों के अगले कदम के लिए जाना जाएगा
ii) शारीरिक मानक टेस्ट (पीएसटी)
उम्मीदवारों जो प्रमाण पत्रों की स्क्रीनिंग पर योग्य पाया जाता है ऊंचाई के लिए पहली बार दिखाई देगा, छाती और वजन माप पीईटी के लिए उन्हें भेजने से पहले एक बोर्ड के द्वारा.
iii) शारीरिक क्षमता परीक्षा (पीईटी)
उम्मीदवारों जो स्पष्ट पीएसटी के लिए पीईटी कराने की आवश्यकता होगी. पीईटी निम्नलिखित से मिलकर बनता है: -
एक)1 किमी की दौड़ 08 मिनट में पूरा किया जाना है
पूर्व सैनिकों को
कोई P.E.T पूर्व नौकरीपेशा के लिए आयोजित किया जाएगा. लेकिन वे पारित करने के लिए / लिखित परीक्षा के योग्य के रूप में अच्छी तरह से टंकण गति परीक्षण की आवश्यकता होगी.
टिप्पणी : शारीरिक दक्षता टेस्ट (पीईटी) केवल प्रकृति में योग्यता और यह किसी भी अंक नहीं ले जाएगा.
iv) लिखा टेस्ट
उम्मीदवारों जो शारीरिक दक्षता टेस्ट में अर्हता प्राप्त करने के लिए निम्नलिखित विषय में लिखित परीक्षा में दिखाई देते हैं, जो लक्ष्य से मिलकर बनता है और साथ ही कथा प्रकार होगा की आवश्यकता होगी.
लिखा: परीक्षा -
विषय |
अधिकतम मार्क्स |
अवधि |
भाग-I-हिन्दी / अंग्रेजी भाषा |
50 अंक |
2 घंटे |
भाग-II जनरल खुफिया |
50 अंक |
भाग-III-संख्यात्मक योग्यता |
50 अंक |
भाग-IV-लिपिक योग्यता |
50 अंक |
टिप्पणी: i) वहाँ दो घंटे की अवधि के निर्वाचकगण के लिए केवल एक कागज सवाल होंगे चार भागों जो एकाधिक विकल्प के साथ वस्तुनिष्ठ हो जाएगा ऊपर. प्रश्न पत्र हिन्दी और अंग्रेजी दोनों में मुद्रित किया जाएगा. उम्मीदवार को हिन्दी में या अंग्रेजी में सवालों के जवाब देने का विकल्प होगा.
ii) लिखित परीक्षा के लिए न्यूनतम अंक योग्यता श्रेणी जनरल / पूर्व सैनिकों के लिए 40% रहे हैं / अन्य पिछड़ा वर्ग और अनुसूचित जाति / अनुसूचित जनजाति के उम्मीदवारों के लिए 35%.
v)टंकण टेस्ट
उम्मीदवारों जो लिखा टेस्ट योग्य टंकण परीक्षण है जो केवल परीक्षा में योग्यता है की अनुमति होगी. अंग्रेजी टंकण या हिन्दी टंकण में 25 शब्द प्रति मिनट में 30 शब्द प्रति मिनट की न्यूनतम गति.
टिप्पणी:उम्मीदवारों को टंकण टेस्ट के लिए अपने स्वयं के प्रकार लेखक की व्यवस्था करनी होगी.
vi) साक्षात्कार
उम्मीदवारों जो लिखित परीक्षा में योग्यता निर्धारित प्रतिशत प्राप्त करने के रूप में अच्छी तरह के रूप में घोषित टाइपिंग परीक्षा में अर्हता प्राप्त की अनुमति दी जा / व्यक्तिगत साक्षात्कार असर, प्रतिक्रिया, योग्यता, बुद्धि आदि का सामान्य स्तर साक्षात्कार के लिए कुल 25 अंक जाँच करने के लिए किया जाएगा के लिए कहा जाएगा अंक सामान्य ज्ञान और समसामयिक मामलों और व्यक्तित्व के समग्र मूल्यांकन से अधिक 10 अंक के लिए 15 अंक यानी खेलों में उपलब्धियों के विश्वसनीय, एनसीसी, स्काउट और गाइड और अतिरिक्त पाठयक्रम गतिविधियों वाले उम्मीदवारों को सम्मानित किया जाएगा. उपलब्धियों का दावा दस्तावेजों द्वारा समर्थित होना चाहिए. वहाँ साक्षात्कार में कोई योग्यता निशान होगा
टिप्पणी:लिखित परीक्षा में न्यूनतम अंक का प्रतिशत कुल योग्यता प्लस साक्षात्कार सामान्य / अन्य पिछड़ा वर्ग / भूतपूर्व नौकरीपेशा और अनुसूचित जाति / अनुसूचित जनजाति के उम्मीदवारों के लिए 35% के लिए 40% है.
vii) चिकित्सा परीक्षा
उम्मीदवारों जो लिखित परीक्षा होगी, स्पीड टेस्ट और साक्षात्कार में विस्तृत टंकण मेडिकल परीक्षा के माध्यम से रखा जा करने के लिए निर्धारित पात्रता शर्तों के अनुसार नियुक्ति के लिए उनकी फिटनेस का आकलन योग्य हैं.
योग्यता सूची
मेरिट सूची में टाइपिंग की गति परीक्षण और मेडिकल परीक्षा योग्यता हो लिखित परीक्षा और साक्षात्कार विषय में सुरक्षित के निशान के आधार पर तैयार की जाएगी.
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